Việc làm Đà Lạt – Lâm Đồng xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Để giúp bạn viết mô tả công việc cho vị trí liên quan đến du lịch Đà Lạt (phần 6 của một series, có thể là một vị trí quản lý hoặc chuyên môn), tôi cần thêm một chút thông tin. Bạn đang nhắm đến vị trí cụ thể nào? Ví dụ:
Quản lý khách sạn/homestay?
Nhân viên điều hành tour?
Chuyên viên marketing du lịch?
Đầu bếp/Quản lý nhà hàng?
Sau khi bạn cho tôi biết vị trí cụ thể, tôi sẽ soạn thảo mô tả công việc chi tiết, bao gồm:
Mô tả công việc (Job Description):
Tóm tắt công việc, trách nhiệm chính, nhiệm vụ hàng ngày.
Yêu cầu ứng viên (Requirements):
Kinh nghiệm, kỹ năng, trình độ học vấn, phẩm chất cá nhân.
Quyền lợi được hưởng (Benefits):
Lương thưởng, phụ cấp, bảo hiểm, cơ hội phát triển, môi trường làm việc.
Ví dụ (nếu bạn chọn vị trí Quản lý Khách sạn/Homestay):
Mô tả công việc: Quản lý Khách sạn/Homestay tại Đà Lạt
Mô tả công việc:
Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của khách sạn/homestay.
Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng luôn ở mức cao nhất.
Quản lý nhân viên: tuyển dụng, đào tạo, phân công công việc, đánh giá hiệu quả làm việc.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, đối tác.
Quản lý tài chính, kiểm soát chi phí, đảm bảo doanh thu và lợi nhuận.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động.
Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động và chất lượng dịch vụ.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Khách sạn, Du lịch hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương (Quản lý khách sạn/homestay, Giám sát bộ phận).
Hiểu biết sâu sắc về ngành dịch vụ khách sạn, du lịch.
Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, tổ chức và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực cao.
Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại Đà Lạt hoặc khu vực lân cận.
Nhiệt tình, trung thực, có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng sử dụng các phần mềm quản lý khách sạn.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo doanh thu, hiệu quả công việc.
Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Cơ hội được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.
Hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên ở xa (tùy theo chính sách của công ty).