Việc làm Đà Lạt – Lâm Đồng xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Để giúp bạn tuyển dụng được nhân sự phù hợp cho vị trí liên quan đến du lịch Đà Lạt trên diễn đàn Voz, tôi sẽ soạn một bản mô tả công việc chi tiết, hấp dẫn và phù hợp với văn hóa của diễn đàn này.
TIÊU ĐỀ:
[Tuyển Gấp] Chuyên Viên Du Lịch Đà Lạt – Cơ Hội “Chill Phết” Cùng Team [Tên Công Ty/Đơn Vị]
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Anh em Vozers đam mê Đà Lạt ơi, có một kèo thơm đang chờ đón đây! [Tên Công Ty/Đơn Vị] đang tìm kiếm một đồng chí có chung “vibe” để gia nhập team, cùng nhau “quẩy” tưng bừng trong lĩnh vực du lịch Đà Lạt mộng mơ. Nếu bạn:
Có kiến thức “uyên thâm” về Đà Lạt: từ những quán cafe “hidden gem” đến những homestay “view triệu đô”, từ những món ăn “must-try” đến những địa điểm check-in “hot hit”.
Có khả năng tư vấn “mát tay”: giúp khách hàng lên kế hoạch cho những chuyến đi Đà Lạt “để đời”, đáp ứng mọi nhu cầu “khó nhằn” nhất.
Có kỹ năng “chém gió” thượng thừa: giao tiếp duyên dáng, thuyết phục khách hàng bằng những câu chuyện hấp dẫn về Đà Lạt.
Có tinh thần “máu lửa”: sẵn sàng “cháy hết mình” vì công việc, không ngại khó khăn, thử thách.
Thích “chill” và “tận hưởng” cuộc sống: hòa đồng, vui vẻ, có khả năng làm việc nhóm hiệu quả.
Thì đừng ngần ngại ứng tuyển vào vị trí Chuyên Viên Du Lịch Đà Lạt của [Tên Công Ty/Đơn Vị] nhé!
Công việc cụ thể:
Tư vấn và xây dựng các gói tour du lịch Đà Lạt theo yêu cầu của khách hàng (bao gồm tour trọn gói, tour tự chọn, combo du lịch…).
Cung cấp thông tin chi tiết về các địa điểm du lịch, khách sạn, nhà hàng, phương tiện di chuyển… tại Đà Lạt.
Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau chuyến đi, đảm bảo khách hàng có trải nghiệm tốt nhất.
Nghiên cứu thị trường, cập nhật thông tin về các xu hướng du lịch mới tại Đà Lạt.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác cung cấp dịch vụ du lịch tại Đà Lạt (khách sạn, nhà hàng, khu vui chơi…).
Tham gia các hoạt động marketing, quảng bá sản phẩm du lịch của công ty.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
Đã có “thâm niên” ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực du lịch Đà Lạt).
Có kiến thức sâu rộng về du lịch Đà Lạt (địa điểm, dịch vụ, sản phẩm…).
Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, thuyết phục khách hàng tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề nhanh chóng, hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint…).
Có khả năng sử dụng tiếng Anh là một lợi thế.
Ưu tiên ứng viên là thành viên của diễn đàn Voz hoặc có hiểu biết về văn hóa Voz.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
Mức lương “cứng” hấp dẫn, xứng đáng với năng lực (thỏa thuận khi phỏng vấn).
Thưởng “nóng” theo hiệu quả công việc, thưởng lễ, Tết…
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, “cực chill” tại Đà Lạt.
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch “xả stress” thường xuyên.
Được đào tạo nâng cao kiến thức, kỹ năng chuyên môn.
Có cơ hội phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực du lịch đầy tiềm năng.
Đặc biệt, được “chém gió” thoải mái với anh em đồng nghiệp về những câu chuyện “thâm cung bí sử” của Đà Lạt.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
Anh em nào thấy mình “hợp cạ” thì nhanh tay gửi CV (kèm theo một đoạn giới thiệu ngắn gọn về bản thân và kinh nghiệm liên quan đến Đà Lạt) về địa chỉ email: [Địa Chỉ Email]
Hoặc liên hệ trực tiếp qua số điện thoại: [Số Điện Thoại]
LƯU Ý:
Ứng viên vui lòng ghi rõ tiêu đề email: “Ứng Tuyển Chuyên Viên Du Lịch Đà Lạt – [Tên Ứng Viên]”.
Chỉ những ứng viên phù hợp mới được mời phỏng vấn.
CHÚC ANH EM MAY MẮN VÀ SỚM GIA NHẬP TEAM [Tên Công Ty/Đơn Vị]!
Lưu ý thêm:
Thay đổi thông tin:
Hãy điều chỉnh các thông tin như tên công ty, mức lương, địa chỉ email, số điện thoại, hạn chót nộp hồ sơ… sao cho phù hợp với thực tế.
Hình ảnh:
Nếu có thể, hãy thêm một vài hình ảnh đẹp về Đà Lạt hoặc về văn phòng làm việc của công ty để thu hút sự chú ý của ứng viên.
Đăng tin:
Đăng tin tuyển dụng này lên diễn đàn Voz và các trang mạng xã hội khác để tiếp cận được nhiều ứng viên tiềm năng.
Phỏng vấn:
Trong quá trình phỏng vấn, hãy tập trung vào việc đánh giá kiến thức, kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên về du lịch Đà Lạt. Đừng quên hỏi về những trải nghiệm cá nhân của họ tại Đà Lạt để đánh giá mức độ đam mê và hiểu biết của họ về thành phố này.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!