Việc làm Đà Lạt – Lâm Đồng xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Để giúp bạn tuyển dụng hiệu quả, dưới đây là mẫu mô tả công việc chi tiết cho vị trí làm việc thời vụ 1 tháng, yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, bao gồm cả quyền lợi được hưởng:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Vị trí:
[Tên vị trí cụ thể – Ví dụ: Nhân viên Bán hàng Thời vụ, Trợ lý Kho Thời vụ, v.v.]
Thời gian làm việc:
1 tháng (từ ngày [Ngày bắt đầu] đến ngày [Ngày kết thúc])
Địa điểm làm việc:
[Địa chỉ làm việc cụ thể]
Mô tả công việc:
Thực hiện các công việc được giao theo yêu cầu của quản lý trực tiếp, đảm bảo hoàn thành đúng thời hạn và đạt chất lượng.
[Liệt kê các nhiệm vụ chính của công việc – Ví dụ:
Đối với Nhân viên Bán hàng: Tư vấn và bán sản phẩm cho khách hàng, trưng bày hàng hóa, hỗ trợ giải quyết các thắc mắc của khách hàng.
Đối với Trợ lý Kho: Sắp xếp và kiểm kê hàng hóa trong kho, hỗ trợ nhập/xuất hàng, đảm bảo vệ sinh kho bãi.
Đối với các vị trí khác, hãy mô tả công việc cụ thể tương ứng.]
Tuân thủ các quy trình, quy định của công ty.
Báo cáo công việc hàng ngày/tuần cho quản lý trực tiếp.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. [Điều này rất quan trọng để đảm bảo ứng viên có thể nhanh chóng thích nghi và làm việc hiệu quả trong thời gian ngắn.]
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực [Lĩnh vực liên quan – Ví dụ: bán lẻ, kho vận, v.v.].
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp tốt (đối với vị trí cần giao tiếp nhiều).
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng cơ bản (Word, Excel).
[Liệt kê các kỹ năng đặc biệt khác cần thiết cho công việc – Ví dụ: kỹ năng bán hàng, kỹ năng sử dụng phần mềm quản lý kho, v.v.]
Thái độ:
Nhiệt tình, chăm chỉ, có trách nhiệm trong công việc.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Sẵn sàng học hỏi và tiếp thu kiến thức mới.
Yêu cầu khác:
Sức khỏe tốt, đảm bảo có thể làm việcFull time (8 tiếng/ngày).
[Các yêu cầu khác tùy thuộc vào công việc – Ví dụ: có phương tiện đi lại, có khả năng làm việc xoay ca, v.v.]
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Mức lương:
[Mức lương cụ thể – Ví dụ: 7.000.000 – 9.000.000 VNĐ/tháng].
Phụ cấp:
[Liệt kê các khoản phụ cấp – Ví dụ: phụ cấp ăn trưa, phụ cấp đi lại, v.v. Nếu không có, ghi “Không có”].
Thưởng:
[Nếu có thưởng, ghi rõ điều kiện và mức thưởng. Nếu không có, ghi “Không có”].
Được đào tạo:
Tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ cần thiết để phục vụ công việc.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng.
Các quyền lợi khác:
[Liệt kê các quyền lợi khác nếu có – Ví dụ: tham gia các hoạt động team-building, v.v. Nếu không có, ghi “Không có”].
HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp trực tiếp tại: [Địa chỉ nộp hồ sơ]
Thời hạn nộp hồ sơ: Đang nhận CV
LƯU Ý QUAN TRỌNG:
Tính cụ thể:
Hãy điền đầy đủ và chính xác các thông tin chi tiết như tên vị trí, ngày bắt đầu/kết thúc công việc, địa điểm làm việc, mức lương, v.v.
Sự phù hợp:
Đảm bảo các yêu cầu về kinh nghiệm, kỹ năng phù hợp với thực tế công việc.
Tính hấp dẫn:
Mô tả môi trường làm việc, cơ hội phát triển một cách hấp dẫn để thu hút ứng viên.
Pháp lý:
Tham khảo ý kiến của bộ phận nhân sự hoặc luật sư để đảm bảo các điều khoản về quyền lợi, hợp đồng tuân thủ đúng quy định của pháp luật lao động.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!